Pasfoto op je cv: welke foto kies je?

Kort antwoord: ja, maar een cv-foto vraagt iets anders

Zoek je op "pasfoto op cv" of "cv met pasfoto", dan lopen er twee dingen door elkaar. Aan de ene kant staat de officiële pasfoto voor je paspoort, met strenge eisen van de Rijksoverheid. De foto die je in je cv zet, kent geen enkele eis.

Onze conclusie is dat je een pasfoto uit de fotocabine kunt gebruiken, maar dat een portret dat voor je cv is gemaakt meestal beter werkt. Of je een foto moet toevoegen, lees je op de pagina foto op je cv: wel of niet. Hier gaat het om de keuze van de foto.

Paspoortfoto naast cv-foto: wat is anders?

De Rijksoverheid beschrijft nauwkeurig hoe een pasfoto voor een paspoort of ID-kaart eruit moet zien. Naast die lijst staat wat de cv-gidsen adviseren die wij lazen.

Het grootste verschil zit in het doel. Een paspoortfoto moet een ambtenaar helpen je gezicht te vergelijken. Een cv-foto moet een lezer die je nog niet kent een vriendelijk beeld geven van wie er achter de tekst zit. YoungCapital zegt het zo: een foto maakt het cv persoonlijker.

Welke maat noemen de bronnen?

Wie een vaste maat zoekt, vindt er meerdere.

Onze eigen inschatting is dat een staand portret van 3 tot 4 cm breed in elk van deze adviezen past. Een iets kleinere foto laat meer ruimte voor je tekst. Belangrijker dan de centimeters is dat je gezicht scherp en groot genoeg in beeld staat, ook wanneer iemand het cv op een telefoon opent.

Als de vacature om "cv + pasfoto" vraagt

Soms vraagt een vacature om een cv met pasfoto. Op r/werkzaken vroeg een werkgever na een sollicitatie voor een kledingwinkel opeens om een recente foto. Sommigen vinden dat bij klantcontact normaal, anderen noemen het discriminatie. Een veelgegeven raad is de foto te sturen met de opmerking dat je die graag toelicht.

Wat voor foto het moet zijn, staat nergens vast. Een recent portret van hoofd en schouders volstaat. Je hoeft geen foto te laten maken die aan de eisen voor een paspoort voldoet. Twijfel je, vraag dan waarvoor de foto nodig is. Een verplichting is een pasfoto volgens Traineeship Plaza nooit, ook niet als de vacature erom vraagt.

Waar je foto wel en niet terechtkomt

• In je cv-bestand: de foto is zichtbaar voor iedereen die het bestand opent. Zet de tekst in een eenvoudige opmaak en de foto in een hoek, dan blijft het cv ook leesbaar voor geautomatiseerde systemen.
• Op je Indeed-profiel: een foto uploaden kan alleen in de vacature-app van Indeed en is optioneel. Werkgevers krijgen die foto niet te zien.
• Op LinkedIn: daar is de foto openbaar. Cvster adviseert bij voorkeur dezelfde foto te gebruiken als op je cv. De maten en eisen van LinkedIn staan op de pagina LinkedIn profielfoto.

Vier manieren om aan een foto te komen

De fotocabine

Photo-ME meldt dat je zonder afspraak in een cabine een foto maakt die voldoet aan de regels voor officiële documenten. Je krijgt zo een neutrale documentfoto en geen portret met een ontspannen blik.

De studio

Foto Linthout in Zoetermeer vraagt 25 euro voor een profielfoto voor je cv of sociale media, met één digitale kopie per mail en op afspraak. Een set van zes geprinte pasfoto's zonder afspraak kost daar 15 euro. Andere studio's rekenen andere bedragen, dus vraag altijd naar de bestandsrechten.

Zelf of met een vriend

Daglicht bij lichte bewolking en een rustige achtergrond werken volgens Manpower het best. Vraag iemand anders de foto te maken in plaats van een selfie te nemen.

Een portret uit je selfies

Profilfoto KI maakt uit je eigen selfies fotorealistische portretten in een stijl naar keuze, bijvoorbeeld Business Studio of LinkedIn Modern. Je kiest 1 tot 10 selfies. De eerste foto is gratis en heeft een watermerk, zodat je de gelijkenis kunt controleren voordat je iets koopt. Daarna betaal je eenmalig en zonder abonnement: 2 foto's voor 4,99 euro, 12 foto's voor 29 euro of 40 foto's voor 79 euro. Je geüploade selfies worden in Frankfurt opgeslagen en uiterlijk na 90 dagen automatisch verwijderd.

Het resultaat is een sollicitatieportret en geen biometrische pasfoto. Voor een paspoort of ID-kaart ga je naar een fotograaf of een cabine.

Veelgemaakte fouten bij de foto op je cv

Deze punten komen in de gidsen en in reacties van recruiters steeds terug.

1. Een vakantie-, feest- of strandfoto. Een HR-medewerker op r/werkzaken schreef dat zo'n foto echt minpunten oplevert, terwijl een professionele foto niets uitmaakt voor de beoordeling.
2. Een foto met drukke kleding, logo's of grote tekst. Manpower raadt dat af.
3. Een verouderde foto. De bronnen verschillen hier: een jaar bij Manpower, drie jaar bij Indeed. Gebruik een foto waarop je er nu zo uitziet.
4. Een te zware bewerking. Indeed adviseert licht bij te werken en herkenbaar te blijven.
5. Een foto die midden in de tekst staat en het cv onleesbaar maakt voor sollicitatiesoftware.